2004年畢業後，經歷五年的磨練，當時27歲的我開始當自由工作者，兩年後成立Hintegro，至今也快10年了。由當時的一個人，漸漸地增加至現時的5位員工，期間我們不斷探索，到開始發展出Hintegro的形象，繼而希望逐漸建立在社會的角色。有客人曾經告訴我，她的兒子搬進新居後願意自己睡覺，好讓兩口子可以有更好的休息，繼續為事業拼搏；又有客人說裝修後令身體虛弱的太太精神變好，生活態度亦變得積極多了……這些微小的改變都令我們非常滿足，賦予工作另一重的意義。

　　我們一直認為「設計」不只是設計，而更多的是人跟空間的關係，繼而是人與人的互動。

　　我們堅持與客人一起「Co-create」他們的新居，讓他們都可以參與其中；

　　我們相信設計有「Influence」的能力， 人與人的關係不知不覺在空間內發生；

　　我們希望為環境和文化「Sustain」，建造但不浪費，承傳但不封閉；

　　我們成為彼此之間的「Bridge」，用設計連繫身邊不同國際、年齡、文化背景的人。

　　這四大核心是我們做設計的本質。

轉型後的發展

　　隨著八九十年代經濟起飛，室內設計師在國內的需求大增，那個年代的建築師和室內設計師總會給人一種高高在上的感覺，甚至出現了一些明星級的設計師，室內設計行業看似大好前程，惹人憧憬。但我認為現在這個行業已經轉型，以住宅設計為例，香港的單位面積普遍較小，發揮空間無可避免地亦變得有限制，然而行業偏地開花是好現象，始終香港的「新陳代謝」很快速，不缺工作機會，而且其發展依然穩定。身為創意工作者，在這個時候更應尋找更多的可能性， 裝備自己之餘更要實踐潛能。

給有意入行的年青人們

　　縱然現在室內設計行業已經轉型，我仍非常鼓勵適合和有熱情的年輕人入行，初出茅廬的新人薪金雖然不高，而且還很大機會通宵達旦地工作，可是這個行業能夠給年青人的眼界和見識是你意想不到的。年青人必須保持好奇心，多去一點旅行擴闊自己的視野，在疫情下不能遠行，不妨多發掘香港不同的地方，可能會有一些新的發現和體會，例如在油麻地已豎立70多年的「炳記銅器」，和西邊街的德昌森記蒸籠，也是非常有特色的本土文化。