31/07/2015
對同事好 唔駛犧牲股東利益
很高興AmorePacific獲得2015年度優質管理獎。認識AmorePacific香港董事總經理葉豐盈(Fion)是創業後的事。說來很奇妙,AmorePacific曾是舊公司的客戶,但那時候卻無緣認識,反而創業後,卻在偶然的機遇下認識,也因為經營理念相近而成為好友。
Fion是少數真的熱心社會和關愛員工的好老闆,看見他們這幾年發展得那麼好,也替他們高興。證明以人為本的企業,對股東也能交出成績。對同事好,不一定要犧牲股東的利益。
由於Fion的關係,讓我和一田的莊偉忠(Daniel)聯繫上。認識Daniel已很多年,那時他在馬會做,但我們一直不太熟絡。數月前,他通過Fion問候我,才想起找他吃飯敘舊。見面後才發現,原來大家的管理理念很相近,當然,他做的生意比我的大很多,影響也較深遠。一田從一家分店發展成七家分店,也是通過以人為本,以做人基本原則去管理,沒高深學問,卻能創造佳績。
很感恩上天讓我遇上他們兩人,鞏固了我的個人信念。當初創業的時候,我就是抱著分享成果,以人為本的信念,相信員工、客戶和股東可以是三贏的。看到AmorePacific和一田這些成功例子,就是我這三年間能夠堅持下來的動力。
轉載自: 晴報
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