住在同一屋簷下，生活習慣需要互相尊重。有僱主表示，外傭常將內褲混入家人的衣服一起清洗，多次勸說仍不改掉壞習慣。有外傭中介表示，大部分外傭接受培訓時，會學習一般僱主所需的清潔及煮食習慣，建議僱主在外傭返工首日說明家規。

　　每個人生活習慣不同，對衞生要求亦不一樣。有僱主在fb上發圖文，形容外傭常將內褲放入家人的衣服堆「一齊洗」，之前已多次要求她手洗自己的內衣褲，批評混合清洗並不衞生。文中提及「噚晚又見到我哋晾嘅衫之中發現佢嘅內衣褲，真係好唔衞生」，事主求教其他僱主，有何方法防止外傭再犯。

　　部分僱主表示，會預早跟外傭說明，個人貼身內衣褲需要手洗，並要避免在大廳及露台晾曬，減少尷尬的情況。另有人建議，每次開動洗衣機前先檢查衣服堆中是否有「違禁品」。

食飯易起爭拗 宜分段用餐

　　香港僱傭公會主席陳東風表示，外傭通常於受訓階段會了解香港一般僱主的生活習慣，例如手洗內衣褲或不能混合其他人的衣服同洗。「不排除有外傭貪方便，將內衣褲與僱主的衣服一齊清洗，要是僱主已多次要求分開洗，照理她們無可能再犯錯。」

　　除了清洗內衣褲的問題外，跟僱主一起用餐也是外傭常遇到的糾結。陳東風指出，一般會建議用餐前，將僱主及外傭的飯餸分成各人需要的分量，至於雙方是坐在一起用餐，或「各有各食」，則視乎他們的意願。「過去有外傭反映，每次都是等僱主及家人食完飯，外傭才進餐，結果要食餸頭餸尾及口水尾，為此感到不受尊重。」他建議僱主及外傭分開時段或地點用餐，雙方感覺也較舒服。

衞生問題不正視 可發警告信

　　香港外傭僱主關注組召集人徐曉彤表示，曾有僱主反映，外傭擅自共用家人的牙膏，甚至私下穿著女僱主的衣物拍照，最終被僱主在其fb帳號發現相片。「大部分人懶得手洗衣服，曾有僱主向外傭嚴厲說明，如在家人衣物堆中見到外傭的內衣褲，便『見一條，扔一條』！」

　　徐曉彤續說，曾有僱主反映外傭留長髮又經常不洗頭，結果生頭蚤而傳染給家中小孩。「有一次僱主見孩子不斷說頭痕，原來外傭擅自拿孩子的梳使用，才發現外傭有頭蚤問題。」她認為若僱主多次就衞生問題勸說無效，可直接發出警告信予外傭，讓她們有所警惕。